应届毕业生人数首破千万

五年高校应届毕业生数量突破天际，达到了惊人的1222万人，这一数字不仅创下了历史新高，相较于去年更是增加了43万人。当回溯至2022年，那一年毕业生人数首次跃过千万大关，而时至今日，这一趋势并未减缓，已然连续四年保持千万以上的规模。

面对如此严峻的就业形势，一些显著的特点开始凸显：

就业的“结构性矛盾”愈发突出。传统的产业岗位日渐萎缩，而新兴产业的岗位缺口却与日俱增。在这种背景下，一些热门专业的毕业生面临着激烈的竞争，甚至几十人争抢一个岗位。在人工智能、新能源等前沿领域，却存在着严重的人才短缺。

就业压力持续加大。据统计，过去二十年中，毕业生总数已经累计达到了惊人的1.49亿。随着经济的转型和AI技术的快速发展，许多传统行业的工作机会被替代，这也使得灵活就业人群，如送外卖、跑滴滴等，显著增长。

为了应对这些挑战，和社会各界也在积极行动。多地提供万元级的就业补贴，企业则享受到社保减免等优惠政策。教育部更是要求高校负责人主动对接企业，以期提供更多适合毕业生的岗位。

对于即将步入职场的毕业生们，建议你们将眼光放远，重点关注人工智能、大数据等新兴领域。通过社会实践来提升自己的综合素质和能力。面对就业压力，也需要转变观念，接受“先就业再择业”的现实选择。这是一个挑战与机遇并存的时代，愿每一位毕业生都能找到属于自己的舞台，绽放光芒。