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高校毕业生面临的就业压力升级，高校积极恢复线下招聘活动

澎湃新闻记者 钟煜豪报道

在2022年这个特殊的毕业季，高校毕业生面临着前所未有的就业压力。据教育部研判，疫情导致的求职和招聘受阻使得就业形势更加严峻复杂。为了稳就业、保就业，众多高校正在积极行动。

西南财经大学就业指导中心近日发布公告，根据四川省、成都市的疫情防控要求，学校将逐步恢复线下校园招聘活动。公告指出，线上“云宣讲”虽有其便利性，但也让部分习惯于传统面对面应聘的用人单位和学生感到不适应。为此，学校决定重启线下招聘模式，为用人单位与学生搭建面对面的交流平台。

西安邮电大学也发文称，为落实国家稳就业、保就业的决策部署，学校决定恢复陕西省内低风险区域的用人单位进校开展线下招聘活动。校方介绍，根据疫情防控要求，目前只接受省内低风险区域的单位来校招聘，其他地区如有需求，可通过网络招聘会参与。

福州大学则根据疫情防控实际情况，计划于5月10日起有序恢复线下校园招聘活动。用人单位需提前向学校申请进校招聘，进校人员原则上不超过4人，并需提交相关的健康证明和行程信息。

广西师范大学在本学期逐步恢复了线下招聘会。校方表示，疫情期间的“云宣讲”让部分用人单位和习惯面对面应聘的学生感到不适。随着疫情防控形势好转，学校在确保防疫安全的前提下，积极为用人单位和毕业生创造就业机会。一名同学表示：“感谢学校为我们提供线下求职的机会，我们将把握好每一个机会。”

面对疫情带来的挑战，各高校正积极调整策略，努力为毕业生创造更多的就业机会。在稳就业的大背景下，相信通过高校和社会的共同努力，毕业生们定能顺利找到满意的工作。毕业生们也应珍惜每一次机会，做好充分的准备迎接挑战。责任编者王俊 图片编者蒋立冬 感谢大家阅读本文至结尾。愿每一个努力的人都能收获满满的回报！