突发心脏病是否构成工伤

1. 视同工伤的情形：

2. 不构成工伤的情形：

3. 特殊例外：

若能证明心脏病发作由工作环境（如高强度、有毒有害）直接诱发，并经专业鉴定确认，可能被认定为工伤。但这种情况需提供充分医学证据且认定难度较大。

4. 赔偿标准（若认定为工伤）：

建议及时申请工伤认定并保留医疗记录、工作时间证明等材料。具体认定需以当地社保行政部门审查结果为准。