护工高血压 护工高血压谁负责

高血压 2025-09-30 07:13高血压治疗www.xinxueguanw.cn

1. 基本责任原则

护工因高血压引发的健康问题(如脑溢血等),通常属于自身疾病范畴,雇主一般无需承担责任。但若雇主提供的环境或工作安排直接导致病情恶化,则可能需承担相应责任。

2. 不同雇佣方式的影响

  • 直接雇佣:若护工由家庭直接聘用,雇主需确保工作环境安全,但疾病本身仍由护工自行负责。
  • 通过中介机构雇佣:责任主要由中介机构承担,除非雇主存在明显过错。
  • 3. 例外情况

  • 护工若因高血压导致护理事故(如摔伤老人),需根据过错比例划分责任。
  • 雇主未提供必要医疗保障(如未协助就医)可能需承担部分责任。
  • 建议措施

  • 雇佣前确认护工健康状况,避免高风险人员。
  • 明确合同条款,约定疾病责任划分。
  • 为护工购买意外保险以降低风险。
  • 若发生纠纷,建议保留证据并通过法律途径解决。

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