大溪地诺丽奖金制度

一、团队激励奖（周结周发）

经销商层级（目标PV值：6720元/6720PV）

为激发经销商积极性，我们特设A、B消费区，当两区累积业绩达到6720PV时，每周即可获得高达910元的推广奖金。当左右两区各自成功拓展至55位优秀经销商时，周薪更是可达封顶状态，最高可享50000元/周的丰厚回报。

VIP会员层级（目标PV值：960元/960PV）

对于VIP会员，我们同样提供诱人的奖励机制。当会员在两区累计消费达到960PV时，每周将有机会获得110元的推广奖金。而当左右区各发展至100位VIP会员时，周薪封顶，最高可获10000元/周的奖励。

二、福利大奖（月结月发）

我们根据会员的职级，提供不同比例的分红福利。包括但不限于旅游基金、全球分红、购车基金及购房基金。具体福利如下：

中级经理：享受1%的分红；

高级经理：享受1%再加上额外的1%分红；

钻石经理：除上述分红外，再额外获得1%；

经理级别：享受前三项分红的累计，再加1%；

大使级别：在四项分红累计达到20万时，更将额外赠送汽车作为奖励。

三、直销资质与业务范围

大溪地诺丽饮料（中国）有限公司持有直销牌照，获准以直销方式销售自家生产的保健食品。具体的直销区域和产品线将遵循商务部直销行业管理系统的公开信息。公司的业务范围广泛，涵盖保健食品、化妆品的研发、生产、销售，并涉及进出口及咨询服务。

四、潜在问题与注意事项

值得注意的是，诺丽果汁相关产品曾因海外市场的虚假医疗宣传而遭受起诉。为此，公司现已承诺，在缺乏有效证据的情况下，将避免进行疗效宣传。尽管国内运营主体存在过往司法案件记录，但其直销模式完全符合中国商务部的相关规定。我们始终秉持诚信经营的原则，为消费者提供优质服务。